第四章 顶级芯片团队
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“这是送了我个满级号?”
陈星惊了!
红色品质的人才,这就是顶级芯片团队的实力吗?
蓝色人才他都求贤若渴,哪怕加上凌晨刷新招募的,他现在一共四蓝一紫,全是电池和快充技术方向的。
现在突然来了个红色品质,陈星属实有点吃惊。
而且他还发现,高正谦的数据面板比其他人多出了个“精通技术”,这可太吓人了。
在科研领域,精通二字可不能随便用。
哪怕是一些院士级别的科研巨头,也不敢说自己就在某领域精通了,毕竟学无止境。
他这芯片团队出场即是红,那其他人品质呢?
陈星强压住激动的心情,看向高正谦身旁的矮个子,他的数据面板也呈现眼前。
【姓名】林小炜
【类型】科研助理
【资质】蓝
【主攻方向】半导体芯片领域
【细分方向】芯片构架设计
【忠诚度】100(满)
【月薪】5000(适当提高工资,可激励人才积极性)
【特殊词条】团队协作(协作高正谦进行科研时,执行力大幅度提升)
“这是位助理。”
陈星移开目光,又看向芯片团队一侧的女性,结果发现同样是科研助理。
当他将团队人员简单扫视一遍,也对这支来自纽约的芯片团队有了一定了解。
品质方面,1红19蓝。
除了高正谦要10W月薪外,其他的人员都是5K,这意味着一个月纯工资支出是19.5W,一年就是两百多万的支出。
两百多万养一支芯片团队,陈星只能说很值。
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