近墨黑提示您:看后求收藏(第362章 纪店长,重回一把火,近墨黑,海棠书屋),接着再看更方便。

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在开发人才这一块,余文钢除了张高阳这个老师以外,还真没有现成的人可挖,必须得想办法去招揽。

可人才并不是那么容易招揽的。

原因很简单,那就是余文钢暂时还缺少吸引人才的条件。

对于那些有真本事的技术人才来,什么样的因素会对他们有较大吸引力?

一是钱。

这是最实在的。

二是名气。

人人都会以能加盟一家很有名气、业界领先、很有前景的大公司为荣。

三是成长的机会。

钱不多没关系,名气不够响亮也不要紧,若是能让人成长、进步,那也是可以的。

四是信念和理想。

如果前面三点都没有,那就来谈谈信念和理想,如果志同道合的话,不定也会有人被忽悠进来。

以上四点余文钢都没樱

就算有,暂时也还不被让知。

因此,他想快速招揽一批有一定技术功底的人才进来,不采取一些特别的手段还真不校

那就再玩一把大一点的!

中午的下课铃终于响了。

下午将继续忙碌的那些人陆续赶来。

因为电脑服务社昨就开始赚钱了,余文钢还宣布了一项新福利,那就是前来值班的人可以享受免费工作餐。

这待遇已经比绝大部分正规公司及企事业单位都要好。

工作餐的解决也很简单。

在江大内部以及周边,可是有着无数的餐馆,这些餐馆会向江大的师生提供送餐服务,每份外卖3-5元不等,一个电话就可以坐等送餐上门。

别看这工作餐只是一份价格标准不超过五块钱的外卖,可对于这些学生员工来,也比他们自己去吃食堂要丰盛一点。

最关键是不用花自己的钱!

因此,哪怕是何易伟这个暂时还没正式编制的编外员工,一下课也厚着脸皮跟着葛中杰两人屁颠屁颠地跑了过来。

“来来来,点餐点餐,你们想吃什么?”

何易伟一到,立即就在柜台上找出了几张点餐传单,开始叫嚣起来。

闹得最凶的往往是无所顾忌的吃瓜群众,这话还真是一点都没错,有了何易伟在,店里的气氛一下就热闹起来了。

“余百万,你吃啥?要不要给你点个鲍鱼鱼翅啥的?”

他还试图拿余文钢来开刷。

可现在余文钢真没有跟他闹腾的兴致,只回了一句“老大点啥就给我点啥吧。”

就一份快餐而已,他才懒得在这上面去费心思,而在口味上,他跟同样喜欢吃辣的葛中杰较为接近,因此他干脆偷懒了。

“柳晨雨,你跟纪灵月联系一下,问她什么时候能过来,让她快点。”

他又吩咐了柳晨雨一声。

他之所以在店里等了那么久,其实就是在等柳晨雨和纪灵月,接下来的很多事情,尤其是那些与技术无关的行政事务,他都得依赖这两人去帮忙办。

这是没办法的事。

接下来,他自己必须得集中精力去攻校园卡的项目了。

十来分钟之后,纪灵月气喘吁吁地跑了过来。

“老板,你还真是万恶的资本家啊,连吃个午饭的时间都不给我,是不是想把我给榨干啊?”

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