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“25岁到55岁这个年龄阶段的女性，不仅仅是职场人士，不仅仅要挣钱养家，不仅仅要和同事、老板、下属、客户等等社会上形形色色的人斗争，还要养孩子，教育孩子。”</p>
“我们再来看看这份统计数据，其他国家女性的劳动参与率情况。”</p>
“澳大利亚新西兰的女性劳动参与率才60%，法国女人的劳动参与率才50%，美国女人的劳动参与率才58%，她们享受着发达国家的高福利，生了孩子，奶粉钱政府出，学费生活费政府出，尤其是澳大利亚加拿大，连孩子的保姆费，课外辅导费一并政府出了，家庭基本上不需要承担额外的教育费用。”</p>
“中国女性是全球最有野心的女性，76%的中国女性希望担任最高职位，而美国的比例只有52%，强悍的中国娘们，让她们在顶尖富豪阶层，在普通中产阶层，甚至于在普通阶层，都让中国正在全面超越世界平均水平。”</p>
“中国女人在承担生儿育女重任的同时，早出晚归，摸爬滚打，在工厂、在学校、在企业、甚至是在工地，在任何有男人出现的地方，承担丝毫不逊于男人的责任，她们尽力维系一个家庭尽可能好的生活，她们把到手的绝大部分钱花在了孩子和家庭上，她们和中国男人一样，甚至在某些时候她们根本无法考虑自己的性别。”</p>
“中国女性还是令我很佩服的，我对中国女性的认识不仅仅是来源于这个统计数据，我去中国很多次，进行学术交流，章院长也带着我参观了中国的一些很有代表性的优秀企业，也接触了很多中国人，有中国的男性，也有中国的女性，我的学生中，也有很多中国留学生。”</p>
“给我留下深刻的印象，中国的年轻人90后，更加渴望追求梦想，他们受到西方思想的影响，随着改革开放，随着互联网经济，他们能通过手机来认识世界，改变了他们的观念，他们渴望走出国门去看一看世界是怎么样的。”</p>
“中国的很多职场女性，70后，80后，成为职场中年精英的一代，和踏实保守的50后、60后比，他们也接受了高等教育，有一些职业女性学历都很高，本科毕业生也占了很多数，越是年轻接受高等教育就是越多，和父辈们50后、60后相比，25岁到55岁这个年龄段的女性承担的更加多，她们又要在职场打拼，争取经济独立，才能保持人格独立，才能在家庭有话语权。”</p>
“婆媳矛盾是中国很常见的矛盾，和西方家庭不同，公婆对孩子的约束在婚后少了很多，西方国家认为孩子到了18岁就是成年人了，他应该对自己的生活负责，而不是凡是都依靠父母，而中国家长却管头管脚，很多越权，让子女很不开心。”</p>
曲丽华点头，对于艾布纳教授刚才所说的她都认可，“那份统计数据我也看过，我们中国女性越来越渴望独立，很多媒体之前都报道过，中国女性的独立意识越来越强，因为我们都明白，经济独立是一切独立的基础。”</p>
“现在，中国绝大部分的女性，都有自己的工作和收入，女人们不是不愿意独立，而是社会上的大多数资源依然被男权主义占据，所以女性才需要花费更多倍的努力去从男性手中争取到社会资源。”</p>
“着对于女性来说实在不容易，因为中国虽然改革开放以后，思想开放了很多，女性也能平等的和男性一样接受高等教育，大学毕业能走向职场，靠自己的才华和能力努力工作，为自己打拼未来。”</p>
“可是社会上，还是对女性有歧视，因为女性要生育孩子，很多公司在招聘的时候，宁愿招聘男性员工，也不愿意招聘女性员工。”</p>
“女性员工职场工作时间也少于男性，因为女性要面临的就是生育这道关，很多公司并不想承担生育成本，而是把生育成本转嫁到女性员工身上，如果怀孕，就会面临失业。”</p>
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