第14章 吃干饭的技术人员

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老倪是厂里的元老级人物了。</p>

20年前，如今的老板叶董还只是刚准备下海经商的叶科长。</p>

老倪是叶科长的小舅子。</p>

叶科长家雇了个保姆，保姆的老公叫老梁。</p>

两人受了叶科长的意，潜入了如今颜料科技公司的前身，当时的丰城染料厂偷师。</p>

两人虽老实巴交，但对于工作十分用心，学着学着，两人就掌握了所有的工艺流程。</p>

学着学着，染料厂倒闭了。</p>

本打算让两人成功偷师后创业的叶科长干脆捡了个现成，直接接手了破产的染料厂。</p>

叶科长上面有关系，下面有技术，砍去诸多不挣钱和工艺流程复杂的产品，只剩下几个好做好卖的产品后，这个厂愣是被三人盘活了。</p>

现如今20年过去，染料厂也改名成了颜料科技有限公司，效益逐年稳步上升，叶科长成了叶董。</p>

只是有几个词，既然存在就一定会有存在的道理。</p>

卸磨杀驴，过河拆桥，狡兔死走狗烹。</p>

老倪和老梁虽说为了这个颜料厂立下了赫赫功劳，但仍旧逃不出被淘汰的命。</p>

叶董以及他的女儿小叶总觉得这20年靠人力生产的模式走到了头，以后一定是自动化生产的时代。</p>

所以他们引进了自动化生产的系统，并借机让两个元老走人。</p>

当然，这都是老倪心里所想。</p>

其实无论从哪个方面看，在一个工厂里安稳干了20年到退休，怎么着都算老板有情义了。</p>

不退休还能如何？</p>

是想着拿股份还是想着被返聘？</p>

打工人要自己有觉悟。</p>

老倪属于自己没觉悟的那种，他觉得自己掌握了厂里产品的核心技术，自己就不应该被淘汰，自己应该做到老，做到死。</p>

如今是做到老了，那就要等他做到死。</p>

所以自动化系统引进后，老倪就和自动化系统较上了劲，不是较劲怎么学好用好，而是较劲系统和他到底孰强孰弱。</p>

所以新人王晨进来就坐到老倪专属躺椅上睡觉，老倪压根无所谓。</p>

若不是自己没权限，早他妈让王晨走人了。</p>

只是这平时乖乖的不用老倪操心的系统，这时候滴滴滴个不停。</p>

老倪心慌了，车间里的产品成本倒是不贵，但售价挺高，利润挺足，更别说要是出了安全问题，老倪也担待不起。</p>

老倪看着屏幕上弹出的几个小字，瞪大了眼睛仍是看不真切。</p>

于是老倪只能捏着鼻子喊着厂里新招来准备替代自己的小王。</p>

王晨在腹诽之后坐到了电脑面前。</p>

“传感器损坏，请切换备用传感器。”</p>

王晨向老倪读出了屏幕上面的字样，心里也微微松了口气。</p>

倒不是因为其他，主要是自己也被这滴滴滴的声音整的心慌，怕的是万一爆炸了，那这几乎是在一线的中控室岂不是率先遭殃。</p>

自己还有大把钱没用，大把的逼没装，可不能就这么没了。</p>

“传感器？什么传感器？”老倪疑惑的问着王晨。</p>

“你都不知道，我怎么知道。”王晨没好气的说道。</p>

尊老爱幼的确是一个良好的品德，但这老登进来就斜了一眼他，此后再没说过话，王晨自然没什么好语气。</p>

“你再看看还有没有其他字样，你看你能不能解决，你能解决我就不上报了。”</p>

“解决？那肯定能解决啊，它都提示了切换备用传感器，但是我为什么要在你面前解决呢？要解决也得在领导面前解决，你算个球。”王晨内心暗忖。</p>

此时的王晨并不清楚厂里的人际关系，对于老倪这么个初见面印象就不好的老头，王晨自然不会傻乎乎的表现自己。</p>

心里嘀咕完，嘴上说道：“倪师傅，我刚来，我什么都不懂，你也没教我，我不知道怎么弄。”</p>

老倪心里急的不行，他自然是不想上报的，一上报就给了上面借口。</p>

上面肯定会讨论他老了，不中用了，还是趁早退休比较好。</p>