第158章 恨的另一面

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朱茗冬先是带着鲁玉参观了公司的产品展厅，</p>

朱女士不愧是销售出身，</p>

介绍起产品来滔滔不绝，</p>

很能勾起购买欲望。</p>

随后又带大家参观了生产车间，</p>

就连吃午饭的时候，</p>

朱女士都不忘记推销，</p>

称米饭是自家的锅煮的，</p>

相当好吃。</p>

朱茗冬在36岁的时候才入职力格，</p>

成为一名销售业务员。</p>

入职第二年她在某省内的销售额突破1600万，</p>

占整个公司的八分之一，</p>

四年后，朱茗冬被公司全票推选为经营部部长。</p>

从此走进管理层。</p>

2012年，在力格奋斗22年后，</p>

朱茗冬升职为董事长兼总裁。</p>

成为力格绝对的一把手。</p>

“这个过程中，你是不是发现，自己还具备自己不知道的能力”</p>

鲁玉采访朱茗冬，</p>

“我觉得所有的能力最后归结于你要敢于去面对，敢于去思考”</p>

“敢于去讲真话，所有人都知道是假的，但是就是没人敢说出来”</p>

朱茗冬说这话的时候满脸坚毅。</p>

“其实讲真话不难，难的是，你要承受的讲真话的后果”</p>

鲁玉话音刚落，</p>

朱茗冬就很干脆的说</p>

“无所谓啊，有人骂我，都没所谓”</p>

“没有人恨你，可能你不是一个完人”</p>

鲁玉很好奇的问</p>

“那你还记得你第一次意识到有人恨你是什么时候吗”</p>

“当部长”</p>

朱茗冬脱口而出，</p>

“是因为一个什么事吗，还是就是一个感觉”</p>

“就因为当了部长开始立规矩了吗，然后恨你的人慢慢越来越多”</p>

“当时我们一个行政人员招聘，他只负责招工”</p>

“当时社会上都在说力格很黑，招一个人就要500”</p>

“这大家都知道，没人去讲，那我当了总经理，第一件事就是将他免掉”</p>

“他的副总找各种各样的理由，说他跟劳动局关系好，跟人事局熟，换一个人影响很大”</p>

“我说，他天生就跟各种局熟吗，就这样的人，我当老总都动了他半年”</p>

“就是你面临很多这些问题，所以很多人恨我”</p>

虽然鲁玉也很佩服朱茗冬的雷厉风行，</p>

但还是问道，</p>

“那你工作环境很不愉快”</p>

朱茗冬略微诧异的说，</p>

“不会啊，我不管啊，你为什么计较这些事呢”</p>

或许是意识到自己有些严肃，</p>

朱茗冬展露出了笑容</p>

“你该干你坚持的事情，我觉得我没什么不愉快，不愉快的应该是他”</p>

“因为他本来可以捞钱的，他捞不到钱，他不开心，我很开心”</p>

弹幕里</p>

“我靠，朱姐好厉害，好敢讲”</p>

“天啊，我从前对她不以为然，现在我承认是我瞎了眼”</p>

“老总动人还要半年，真牛逼啊”</p>

“我终于明白为什么她能在国企中杀出重围，当上老总了”</p>

“佩服，这才是好领导，活的通透又顽强”</p>

“我去，电视里都不敢这么演，爽死了”</p>

鲁玉难免露出担心，</p>

“那这样，会不会你的朋友没有以前那么多”</p>

“我说职位越高越没有朋友，就这个道理”</p>

“不是没有朋友，是你不能跟他做朋友”</p>

“为什么啊”鲁玉满脸疑惑，</p>

“因为你想，你跟你的员工特别好的时候，”</p>

“就算不给她特殊照顾，她在公司里面也会让人认为她跟老总关系好”</p>

“那如果她在下面做了什么，根本不会知道”</p>

“这就又形成了另外一种很不好的环境”</p>