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“哈哈,秦总多发点红包和奖金我就开心了,这回等老板娘生孩子又可以抢红包了。”</p>
“对啊,我得换个手机啊,上回手机太卡都没抢到多少,不行,我这周末就去看手机去。</p>
“......”</p>
两个人边走边聊,估计全公司都在等着唐婉儿生孩子,秦昊发红包的那天了。</p>
这次的实习生事情,唐亦琛是第二天知道的,咖啡馆里不少人在场,而且秦昊亲自出面处理,被泼咖啡的人还是秦总的太太,这真的是绝了,虽然大家没有明目张胆的讨论,私底下还是免不了聊一聊。</p>
唐亦琛知道以后倒是没多说什么,毕竟秦昊亲自处理了,那就算了,不然,他绝对把人送警局里面去。</p>
后来,他专门召集人力资源部还有各部门的负责人一起开了个会,以后关于各部门实习生的选用,必须由部门负责人亲自面试确定人选,第二就是实习生的岗位缩减,既然进来了,那就是公司培养的对象,90%经过考核都可以留下来,剩下10%实行末位淘汰。那种私下允诺实习生,或者想着靠关系想要留下来的,坚决不能发生。全部由部门总签字确认。这相当于把中层的权利收回来了。</p>
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