第119章

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“我任职的第一件事就是把副店长的位置交给佩妮，以后由她来辅助我完全的工作。”

苏七七严肃的宣布道。

整个商场最好的铺位，业绩却总是冲不上来，很明显就是职员带着偏心眼待客。

周月觉得她在公报私仇，“我不服气，我可是业绩最好的。”

“你是业绩最好的，但也是被投诉最多的，服务台对最差的，影响公司形象。”苏七七沉着脸，领导者的气散发出来。

“不服从管理的可以辞职，我没有意见。”

五人互视了一眼，下一秒就彻底安静了。

瑞丽的工资高，福利好，老板帅，入职要求也高，离职后不能二次返回。

周月不服气也只能忍着。

接下来苏七七进行了人员工培训，吊针了摆放陈设。

交代好工作后，她也不闲着，发现进门的客人都是新时代的职业女白领，打扮都很有讲究。

而店里的服装更偏向成熟风，并不是很受这个年龄段的白领喜欢。

她应该设计更加附和新时代的女性的职业服装。

晚上回去后，她夹了很多不同分店的店长微信，做了一个详细调查。

然后把自己的想法传给张颖，只要上头批准了，她就能开始动笔。

第二天中午，苏七七就收到张颖的回复。

公司答应她的建议，设计出稿件后传给张颖核实。

苏七七先是去店里开个很简单的早会，交给佩妮工作细节。

周月在散会前打断她的话，“苏店长，你来管理我们，我很想跟你学学最基本的销售经验。”

她这句话明示要看苏七七销售能力。