第67章：失望的户外综艺

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“你来这里找谁？不会是去‘金耀公司’吧？”

“是啊。你了解这家公司吗？”

“不太清楚，不过他背后的‘银辉集团’是太阳岛的龙头，他们对娱乐圈的态度，和我们这边完全不一样。就比如我现在的综艺，开出租车、发传单、服务员，，，这有什么难的？太小儿科了！也不知道导演怎么想出来的剧本。”

“喂喂喂，这摄像头这么多，你也不怕这话被剪辑出来！”

“他们敢吗？”许谦摇了摇头：“就是因为导演对艺人的把控不住，所以我们这边的艺人，都是养尊处优的。”

“这话从你嘴里说出来，一点说服力都没有！”

许谦直接撂挑子了，《挑战无极限》一集剪辑出来，也就2个小时左右，还有其他嘉宾，他出来摸个鱼，导演组也不敢说什么。

说话间，吴安和许谦一起进入电梯，来到‘金耀公司’门口。

魔都cbd，‘金耀’豪横的租下了整整三层。

“你你们好。”

刘艳，是宋露的经纪人，同时也是‘金耀’的副总监。

刘艳调查过吴安，没什么背景，高中时期除了一张帅脸，其他的平平无奇。

写歌的能力是高中毕业之后才展现出来的才能。很正常，‘开窍’是一瞬间的事情。努力固然重要，但有些人就是老天爷追着喂饭。

其实吴安发布第一首《天使的翅膀》的时候，‘金耀’就关注到吴安了。

只是当时的吴安并不成熟，写一首好歌，不代表能一直写出好歌。

很多艺人和作曲人可以凭借一首好歌，短时间里红遍大江南北，但热度之后，拿不出更好的作品，迎接他们的只能是销声匿迹。

如同流星一般，璀璨，却又短暂。

所以吴安唱第一首歌的时候，很多艺人公司都看到了吴安，却又没人愿意伸出橄榄枝。万一吴安一首歌就用尽了才华，那签约和培养的成本，就太高了。

等他们发现吴安有稳定的歌曲输出的时候，想签约已经晚了，已经入职‘海安’了。这时候想挖吴安，违约金不是小数目。也只有‘金耀’这种过江龙才有这种实力。

“吴老师，许总，尝尝我们这的茶。”

刘艳脸上是最职业的微笑，但心里有些震惊。

作为经纪人在娱乐圈混迹这么多年，三十出头就爬到了副总监的位置，刘艳自认为看人的眼光肯定没问题！

但她还是犯了最低级的错误，人不可貌相。她小瞧吴安了。

资料上，吴安只是一个19岁的大学生。

明明什么背景都没有，为什么会和许谦这尊大佛牵扯上关系？

前些天吴安和许谦在直播间互动，但那个情况，是许谦联系不到其他大牌艺人连麦，这才找到吴安，应该只是正常的商业互吹而已。

今天却一起出现在‘金耀’，这两人的关系，就需要琢磨一下了。

“好茶。”

吴安不懂喝茶，观色闻香什么的，完全不懂，他更爱喝肥宅快乐水。所以只能憋出这一句话。

“不知道刘总监约我来，是想谈什么？”

刘艳：谈什么？谈个屁！我想挖人，但许谦在旁边，我怎么挖？

强龙压不住地头蛇，这个道理刘艳是知道的，他们虽然背靠‘银辉集团’，但总归还是外资。

许谦的‘蓝蝶音乐’的影响力更大，就吴安和许谦一起出现的关系，吴安想跳槽，也应该是跳槽到‘蓝蝶’，而不是‘金耀’。

“吴老师这些天的热度很高呀。”

挖人的计划算是泡汤了，刘艳只能转移话题。

“这还得感谢你们呀。”

吴安没有谦虚，这是事实！最近几次，吴安和苏槿儿上热搜，都是‘金耀’搞出来的。宋露喊话吴安，宋露和苏槿儿网上较劲，宋露带红火的直播，让吴安和许谦连麦。

从某个角度而言，是吴安他们蹭了宋露的热度。

这是‘金耀’丢出的糖衣。

正常公司不可能去捧其他公司的艺人，自家艺人被蹭热度，最起码也要向对方讨点好处！

但‘金耀’没有。还花了大价钱控评，宋露的粉丝没有指责吴安蹭热度。

想来，刘艳今天也打算借题发挥，吴安吃了糖衣，刘艳挖人的计划肯定会更加顺利。